Engager notre démarche aujourd’hui
Pour préparer demain
L’industrie et la grande distribution de produits électroniques
seront difficilement 100% responsables.
Nous sommes néanmoins conscients des enjeux qui se jouent et de notre responsabilité et avons à cœur de
limiter notre impact sur la planète en adoptant une démarche appropriée et transparente.
SCS SENTINEL est engagée dans une démarche organisationnelle, avec une considération
toujours plus grande des besoins et attentes de nos clients, de leurs exigences, et de leur
satisfaction, dans le respect de la réglementation en vigueur.
Dans cette approche, nous considérons que nos objectifs économiques, sociaux,
environnementaux et de gouvernance sont interdépendants et doivent être traités
conjointement. Nous sommes convaincus qu’une entreprise responsable et durable ne peut être
créée que par une approche globale et cohérente. Chaque aspect de notre activité doit être
aligné sur nos valeurs, sur nos engagements et sur...
L’industrie et la grande distribution de produits électroniques seront difficilement 100% responsables.
Nous sommes néanmoins conscients des enjeux qui se jouent et de notre responsabilité et avons à cœur de limiter notre impact sur la planète en adoptant une démarche appropriée et transparente.
SCS SENTINEL est engagée dans une démarche organisationnelle, avec une considération toujours plus grande des besoins et attentes de nos clients, de leurs exigences, et de leur satisfaction, dans le respect de la réglementation en vigueur.
Dans cette approche, nous considérons que nos objectifs économiques, sociaux, environnementaux et de gouvernance sont interdépendants et doivent être traités conjointement. Nous sommes convaincus qu’une entreprise responsable et durable ne peut être créée que par une approche globale et cohérente. Chaque aspect de notre activité doit être aligné sur nos valeurs, sur nos engagements et sur...
Offrir à chacun la possibilité de simplifier son quotidien
avec des produits technologiques et durables.
SCS SENTINEL s’engage dans une démarche d’amélioration continue, en limitant ses impacts
négatifs sur l’environnement et les droits sociaux, et en favorisant les externalités positives.
négatifs sur l’environnement et les droits sociaux, et en favorisant les externalités positives.
Nos engagements et enjeux
Innovation responsable
Eco-conception
Energie et déchets
Empreinte carbone
Eco-conception
Energie et déchets
Empreinte carbone
Compétences des équipes
Conditions de travail internes
Conditions de travail internes
Communication responsable
Satisfaction client
Meilleur rapport qualité/prix
Droits de l’Homme
Politique d’achat responsable
Loyauté des pratiques
Mobiliser autour de la RSE
Satisfaction client
Meilleur rapport qualité/prix
Droits de l’Homme
Politique d’achat responsable
Loyauté des pratiques
Mobiliser autour de la RSE
Encourager les
synergies groupe
Soutenir les
associations solidaires
Développer la
production locale
synergies groupe
Soutenir les
associations solidaires
Développer la
production locale
Nos implications
SCS Sentinel est Engagé RSE et Responsability Europe
Notre engagement RSE est reconnu puisque SCS Sentinel est officiellement labellisée «Engagé RSE» et Responsiblity Europe niveau Confirmé par AFNOR CERTIFICATION. Un label fort selon le référentiel exigeant ISO 26000 (Responsabilité Sociétale).
Cette labellisation affirme notre volonté constante d’améliorer nos pratiques sur plus de 50 critères de Développement Durable, en prenant en compte les besoins et les attentes de nos parties prenantes.
Notre engagement RSE est reconnu puisque SCS Sentinel est officiellement labellisée «Engagé RSE» et Responsiblity Europe niveau Confirmé par AFNOR CERTIFICATION. Un label fort selon le référentiel exigeant ISO 26000 (Responsabilité Sociétale).
Cette labellisation affirme notre volonté constante d’améliorer nos pratiques sur plus de 50 critères de Développement Durable, en prenant en compte les besoins et les attentes de nos parties prenantes.
SCS Sentinel participe au Pacte mondial des Nations Unies
Initiative spéciale du Secrétaire général des Nations Unies, ce Pacte est un appel aux entreprises du monde entier pour qu’elles alignent leurs opérations et leurs stratégies sur Dix principes universels dans les domaines des droits de l’homme, du travail, de l’environnement et de la lutte contre la corruption.
Initiative spéciale du Secrétaire général des Nations Unies, ce Pacte est un appel aux entreprises du monde entier pour qu’elles alignent leurs opérations et leurs stratégies sur Dix principes universels dans les domaines des droits de l’homme, du travail, de l’environnement et de la lutte contre la corruption.
SCS Sentinel s’engage à réduire de 5% son émission carbone liée au transport d’ici à 2026.
SCS Sentinel s’engage dans le dispositif FRET21 du programme EVE et rejoint une communauté de chargeurs mobilisés pour réduire l’impact environnemental de leurs transports.
Le dispositif FRET21 est une démarche volontaire des entreprises agissant en qualité de donneurs d’ordre pour mieux intégrer l’impact des transports dans leur stratégie de développement durable.
Les entreprises volontaires signent une charte d’engagement et bénéficient d’outils et d’un accompagnement personnalisé sur 3 ans.
SCS Sentinel s’engage dans le dispositif FRET21 du programme EVE et rejoint une communauté de chargeurs mobilisés pour réduire l’impact environnemental de leurs transports.
Le dispositif FRET21 est une démarche volontaire des entreprises agissant en qualité de donneurs d’ordre pour mieux intégrer l’impact des transports dans leur stratégie de développement durable.
Les entreprises volontaires signent une charte d’engagement et bénéficient d’outils et d’un accompagnement personnalisé sur 3 ans.